Convenio colectivo de Altocu, Servicios Integrales, SL

General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOE el — texto oficial

Tabla salarial 2012

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora
Grupo I a – Personal directivo
Director general 900,00 € — 150,00 €
Director gestión 900,00 € — 150,00 €
Director departamento de admón 900,00 € — 150,00 €
Director de personal 900,00 € — 150,00 €
Titulado grado superior 900,00 € — 150,00 €
Grupo I b – Mandos estructura
Titulado grado medio 827,32 € — 137,89 €
Jefe 1.ª administrativo 827,32 € — 137,89 €
Jefe 2.ª administrativo 827,32 € — 137,89 €
Grupo II a – Mandos servicios
Jefe gral. servicios 700,00 € — 116,66 €
Jefe de servicios / equipo 700,00 € — 116,66 €
Coordinador centros educación infantil 700,00 € — 116,66 €
Director centro educación infantil 700,00 € — 116,66 €
Jefe de trafico 700,00 € — 116,66 €
Inspector / Chequeador 700,00 € — 116,66 €
Coordinador 700,00 € — 116,66 €
Subdirector 700,00 € — 116,66 €
Responsable de equipo 700,00 € — 116,66 €
Oficial 1.ª administrativo 700,00 € — 116,66 €
Grupo II b – Personal administrativo y docente
Administrativo 650,00 € — 108,33 €
Educador/a infantil 650,00 € — 108,33 €
Educador 650,00 € — 108,33 €
Técnico especialista en educación infantil 650,00 € — 108,33 €
Técnico jardín de infancia 650,00 € — 108,33 €
Grabador de datos 650,00 € — 108,33 €
Telefonista recepcionista 650,00 € — 108,33 €
Secretario/a 650,00 € — 108,33 €
Grupo III – Personal oficios diversos en servicios
Oficial 1.ª oficios varios 641,40 € — 106,90 €
Oficial 2.ª oficios varios 641,40 € — 106,90 €
Oficial 3.ª oficios varios 641,40 € — 106,90 €
Lavacoches conductor / conductor lavacoches 641,40 € — 106,90 €
Lavacoches 641,40 € — 106,90 €
Conductor 641,40 € — 106,90 €
Conductor limpiador 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar mantenimiento 641,40 € — 106,90 €
Operario mantenimiento 641,40 € — 106,90 €
Ayudante 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar infantil / asistente infantil 641,40 € — 106,90 €
Técnico / Técnico especialista 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar mercancías 641,40 € — 106,90 €
Controlador de acceso 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar de taller 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar mantenimiento 641,40 € — 106,90 €
Mensajero 641,40 € — 106,90 €
Repartidor 641,40 € — 106,90 €
Chófer turismo 641,40 € — 106,90 €
Mozo / Mozo especializado 641,40 € — 106,90 €
Azafato/a 641,40 € — 106,90 €
Celador 641,40 € — 106,90 €
Conserje 641,40 € — 106,90 €
Portero 641,40 € — 106,90 €
Ordenanza 641,40 € — 106,90 €
Cobrador 641,40 € — 106,90 €
Subalterno 641,40 € — 106,90 €
Montador 641,40 € — 106,90 €
Peón / Operador 641,40 € — 106,90 €
Personal de cocina 641,40 € — 106,90 €
Ayudante cocina 641,40 € — 106,90 €
Cocinero/a 641,40 € — 106,90 €
Ayudante camarero/a 641,40 € — 106,90 €
Pinche 641,40 € — 106,90 €
Botones 641,40 € — 106,90 €
Camarero/a de pisos 641,40 € — 106,90 €
Cajero/a 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar caja 641,40 € — 106,90 €
Dependiente/a 641,40 € — 106,90 €
Reponedor 641,40 € — 106,90 €
Aprovisionador 641,40 € — 106,90 €
Envasador 641,40 € — 106,90 €
Promotor 641,40 € — 106,90 €
Mozo almacén 641,40 € — 106,90 €
Mozo carga/descarga 641,40 € — 106,90 €
Carretillero 641,40 € — 106,90 €
Limpiador/a 641,40 € — 106,90 €
Especialista 641,40 € — 106,90 €
Peón especialista o cristalero especializado 641,40 € — 106,90 €
Personal de limpieza 641,40 € — 106,90 €
Empleado doméstico 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar farmacia 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar laboratorio 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar sanitario 641,40 € — 106,90 €
Lector contador 641,40 € — 106,90 €
Auxiliar administrativo 641,40 € — 106,90 €
Jardinero 641,40 € — 106,90 €
Personal auxiliar 641,40 € — 106,90 €
Encuestador 641,40 € — 106,90 €

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.

Condiciones del convenio

  • Vacaciones: 30 días — tabla 2012
  • Pagas extra: +2 pagas — tabla 2012
  • Plus nocturnidad: +5% del salario — tabla 2012

Semáforo frente a los mínimos del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015). Un punto rojo no implica ilegalidad: puede deberse a condiciones específicas del sector o a una lectura parcial del texto — siempre prevalece el convenio oficial.

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