Convenio colectivo de Aqualogy Supply Chain

General Ámbito estatal ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOE el — texto oficial

Tabla salarial 2014

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora€/h efectivo
General
GP 1 956,00 € 14.089,00 € 352,50 € 8,27 €/h
GP 2B 1.160,00 € 16.945,00 € 352,50 € 9,94 €/h
GP 2A 1.342,86 € 19.505,04 € 352,50 € 11,45 €/h
GP 3B 1.462,86 € 21.185,04 € 352,50 € 12,43 €/h
GP 3A 1.600,00 € 23.105,00 € 352,50 € 13,56 €/h
GP 4 1.600,00 € 23.105,00 € 352,50 € 13,56 €/h
GP 5 1.700,00 € 24.505,00 € 352,50 € 14,38 €/h
GP 6 1.777,14 € 25.584,96 € 352,50 € 15,01 €/h
GP 1 963,65 € 14.251,07 € 380,00 € 8,36 €/h
GP 2B 1.169,28 € 17.129,92 € 380,00 € 10,05 €/h
GP 2A 1.353,60 € 19.710,44 € 380,00 € 11,57 €/h
GP 3B 1.474,56 € 21.403,88 € 380,00 € 12,56 €/h
GP 3A 1.612,80 € 23.339,20 € 380,00 € 13,70 €/h
GP 4 1.612,80 € 23.339,20 € 380,00 € 13,70 €/h
GP 5 1.713,60 € 24.750,40 € 380,00 € 14,52 €/h
GP 6 1.791,36 € 25.839,00 € 380,00 € 15,16 €/h
GP 1 972,32 € 14.427,49 € — 8,47 €/h
GP 2B 1.179,80 € 17.332,25 € — 10,17 €/h
GP 2A 1.365,79 € 19.935,99 € — 11,70 €/h
GP 3B 1.487,83 € 21.644,68 € — 12,70 €/h
GP 3A 1.627,32 € 23.597,41 € — 13,85 €/h
GP 4 1.627,32 € 23.597,41 € — 13,85 €/h
GP 5 1.729,02 € 25.021,31 € — 14,68 €/h
GP 6 1.807,48 € 26.119,71 € — 15,33 €/h
GP 1 982,04 € 14.618,62 € — 8,58 €/h
GP 2B 1.191,60 € 17.552,42 € — 10,30 €/h
GP 2A 1.379,44 € 20.182,20 € — 11,84 €/h
GP 3B 1.502,71 € 21.907,97 € — 12,86 €/h
GP 3A 1.643,59 € 23.880,24 € — 14,01 €/h
GP 4 1.643,59 € 23.880,24 € — 14,01 €/h
GP 5 1.746,31 € 25.318,38 € — 14,86 €/h
GP 6 1.825,55 € 26.427,76 € — 15,51 €/h

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio. €/h efectivo = salario anual ÷ 1.704 h de jornada anual pactada (incluye vacaciones y descansos retribuidos).

Condiciones del convenio

  • Jornada semanal: 37,0 h/semana — tabla 2014
  • Jornada anual: 1.704 h/año — tabla 2014
  • Vacaciones: 23 días — tabla 2014
  • Hora extra: +75% — tabla 2014
  • Plus transporte: 474,00 € — tabla 2014

Semáforo frente a los mínimos del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015). Un punto rojo no implica ilegalidad: puede deberse a condiciones específicas del sector o a una lectura parcial del texto — siempre prevalece el convenio oficial.

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