Convenio colectivo de Saint Gobain Isover Ibérica, SL (2015-2016)

General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOE el — texto oficial

Tabla salarial 2016

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora€/h efectivo
General
A — — 120,15 € —
B — — 143,89 € —
C — — 187,52 € —
D — — 323,90 € —
E 472,74 € — — —
F 619,28 € — — —
G 546,01 € — — —
II (1) — 15.208,00 € — 8,80 €/h
III — 16.709,00 € — 9,67 €/h
IV — — 167,00 € —
V — 17.458,00 € — 10,10 €/h
VI — 20.350,00 € — 11,78 €/h
VII — 20.350,00 € — 11,78 €/h
VIII — 23.241,00 € — 13,45 €/h
IX — 23.241,00 € — 13,45 €/h
II 3.166,19 € 23.644,95 € — 13,68 €/h
III 3.339,17 € 24.880,50 € — 14,40 €/h
IV 3.556,11 € 26.687,49 € — 15,44 €/h
V 3.773,76 € 28.242,08 € — 16,34 €/h
VI 4.112,69 € 31.177,63 € — 18,04 €/h
VII 4.587,14 € 34.566,56 € — 20,00 €/h
VIII 5.307,13 € 39.709,36 € — 22,98 €/h
IX 5.695,64 € 42.548,86 € — 24,62 €/h

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio. €/h efectivo = salario anual ÷ 1.728 h de jornada anual pactada (incluye vacaciones y descansos retribuidos).

Condiciones del convenio

  • Jornada anual: 1.728 h/año — tabla 2016
  • Vacaciones: 25 días — tabla 2016
  • Pagas extra: +2 pagas — tabla 2016

Semáforo frente a los mínimos del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015). Un punto rojo no implica ilegalidad: puede deberse a condiciones específicas del sector o a una lectura parcial del texto — siempre prevalece el convenio oficial.

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