BRILEN, S.A./ NOVAPET, S.A./ BRILEN TECH, S.A.U.
General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial
Tabla salarial 2016
| Categoría / grupo profesional | Salario base mes (14 pagas) | Salario base anual | Precio hora |
|---|---|---|---|
| General | |||
| Nivel I.- Supervisor grupo 1 | 1.861,46 € | 28.824,10 € | — |
| Nivel II.- Supervisor grupo 2 | 1.788,90 € | 27.648,44 € | — |
| Nivel III.- Jefe de equipo | 1.600,19 € | 24.483,58 € | — |
| Nivel IV.- Analista | 1.535,84 € | 23.502,28 € | — |
| Nivel V.- Auxiliar laboratorio, Inspector de procesos | 1.365,83 € | 21.323,96 € | — |
| Nivel VI.-Espec.pan, esp. Iny, of. 1ª of. | 1.354,69 € | 21.120,75 € | — |
| Nivel VII.-Conductor | 1.354,69 € | 20.889,78 € | — |
| Nivel VIII.-Oficial 2 oficio | 1.309,77 € | 20.464,84 € | — |
| Nivel IX.-Especialista, espec-maestra, carretillero | 1.265,82 € | 19.825,00 € | — |
| Nivel X.-Oficial 3 oficio | 1.219,68 € | 19.149,19 € | — |
| Nivel XI.- Ayudante esp.-oficiala, almacenero | 1.175,81 € | 18.510,35 € | — |
| Nivel XII.- Ayudante | 1.129,73 € | 17.835,55 € | — |
| Nivel XIII.-Operario de entrada | 1.084,73 € | 17.178,29 € | — |
| Nivel I.-Oficial 1 esp. Esp. Admtivo, delineante | 1.559,05 € | 23.875,88 € | — |
| Nivel II.-Oficial 1ª | 1.368,79 € | 21.126,66 € | — |
| Nivel III.-Oficial 2ª | 1.224,95 € | 19.046,34 € | — |
| Nivel IV.-Auxiliar admtivo, ordenanza, vigilante portero | 1.138,77 € | 17.783,40 € | — |
| Nivel V.-Auxiliar de entrada | 1.084,73 € | 17.178,29 € | — |
| Plus Turno | 1.416,61 € | — | — |
| Plus Nocturno | 1.044,14 € | — | — |
| Plus Festivo | 1.117,25 € | — | — |
| Compl. Plus Vacaciones | 372,37 € | — | — |
| Compensación absentismo | — | — | 41,52 € |
| PLUS MENSUALIZADO | 342,53 € | — | — |
Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.
¿Dónde te sitúas en este convenio?
¿Cuánto cobrarías de baja?
Calcula con este convenio
- Calculadora de salario neto — pasa tu salario bruto a neto con tu IRPF autonómico.
- Calculadora de finiquito — vacaciones, pagas extra e indemnización.
- Verificador de nómina — comprueba si cobras lo que marca este convenio.
- Comparativa salarial — en qué sector se cobra más por tu categoría.