CM SERVIEXTER, S.L.

General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOP el — texto oficial
Registro oficial (REGCON): 41100041022018 — vigente hasta 31/12/2022

Tabla salarial 2018

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora
General
Subvención Asociación «Adisal» — 6.000,00 € bajo SMI —
Subvención AA.VV. Federico «García Lorca y Torre de Los Guzmanes» 1.500,00 € — —
Subvención Asociación Musical «La Algaba» — 4.000,00 € bajo SMI —
Subvención Asociación Sociocultural «Amigos de la Cruz» 1.500,00 € — —
Subvención Asociación Cultural «Peña Flamenca» 2.000,00 € — —
Subvención Club de Atletismo «Cuatro Caminos» 2.000,00 € — —
Subvención Club de Actividades y Eventos Deportivos «Torre de los Guzmanes» 2.000,00 € — —
Subvención Asociación Deportiva «AGB Running» 1.500,00 € — —
Subvención Club Ajedrecista «Torre de los Guzmanes» 600,00 € — —
Subvención Asociación de Cazadores 1.500,00 € — —
Subvención Club Ciclista «Los Guzmanes» 1.000,00 € — —
Subvención Club de Pesca «El Picacho» 500,00 € — —
Subvención Club Columbicultura «Torre de los Guzmanes» 800,00 € — —
Subvención Club «DXT La Algaba» 500,00 € — —
Subvención Club Motero «Los Indomaos» 1.000,00 € — —
Subvención Club Deportivo «La Petanca» 800,00 € — —
Subvención Club Deportivo «Vespa Club La Algaba» 500,00 € — —
Otras transferencias asociaciones deportivas — 25.000,00 € —
Fiestas populares y festejos — 4.700,00 € bajo SMI —

3 categorías figuran en la tabla 2018 por debajo del SMI (10.303 €/año a jornada completa).

El salario mínimo interprofesional es un suelo legal imperativo (art. 27 del Estatuto de los Trabajadores): aunque la tabla del convenio diga menos, a jornada completa siempre se percibe al menos el SMI. Las causas habituales de estas tablas son: convenio aún no actualizado tras una subida del SMI, categorías a jornada parcial, o que el SMI se absorba con pluses y complementos.

Si trabajas a jornada completa y tu retribución total queda por debajo del SMI, la empresa debe complementarla — puedes reclamar la diferencia (los salarios prescriben al año; guarda nóminas y contrato). En caso de duda, consulta a un sindicato, graduado social o al servicio de mediación laboral de tu comunidad. Verifica tu nómina contra la tabla → Guía: cómo reclamar diferencias →

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.

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