COLEGIO NOVASCHOOL AÑORETA SL
Educacion privada Empresa ✓ Verificado — fuente oficial
Tabla salarial 2026
| Categoría / grupo profesional | Salario base mes (14 pagas) | Salario base anual | Precio hora |
|---|---|---|---|
| General | |||
| O LABORA TORIO | 1.820,48 € | 26.900,27 € | — |
| EDUCADOR DE INF ANTIL | 1.256,48 € | 18.729,82 € | — |
| INSTRUCTOR | 1.256,48 € | 18.729,82 € | — |
| AUXILIAR | 1.489,44 € | 22.104,65 € | — |
| INSTRUCTOR | 1.366,78 € | 20.327,77 € | — |
| O LABORA TORIO | 1.947,06 € | 28.733,76 € | — |
| AUXILIAR | 1.846,47 € | 27.276,60 € | — |
| LABORA TORIO | 1.846,47 € | 27.276,60 € | — |
| INSTRUCTOR | 1.681,60 € | 24.888,17 € | — |
| VIGILANTE EDUCADOR 1.1 18,82 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| EXTRACURRICULARES 1.1 18,82 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| SECRET ARÍA | 1.375,63 € | 20.455,98 € | — |
| JEFE DE NEGOCIADO | 1.158,49 € | 17.310,50 € | — |
| OFICIAL 1.1 15,51 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| AUXILIAR O TELEFONIST A | 1.120,30 € | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| INTENDENTE | 1.266,51 € | 18.875,33 € | — |
| APRENDIZ/ASPIRANTE | 1.131,48 € | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| CONSERJE O GOBERNANTE | 1.158,29 € | 17.307,40 € | — |
| JEFE DE COCINA, OFICIAL 1.1 15,51 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| COCINERO 1.1 17,31 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| CELADOR, POR TERO, ORDENANZA 1.1 18,81 | — | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| GENERALES | 1.120,30 € | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| PINCHE O BOTONES | 1.146,88 € | 16.682,83 € bajo SMI | — |
| DIRECTOR 1.820,48 | 348,09 € | 31.773,54 € | — |
| SUBDIRECTOR 1.820,48 | 322,14 € | 31.410,27 € | — |
| JEFE DE ESTUDIOS | 1.820,48 € | 30.957,93 € | — |
| JEFE DE DEP AR T AMENTO | 1.820,48 € | 30.509,02 € | — |
| DIRECTOR 1.947,06 | 524,01 € | 36.069,85 € | — |
| SUBDIRECTOR 1.947,06 | 460,48 € | 35.180,51 € | — |
| JEFE DE ESTUDIOS | 1.947,06 € | 35.180,51 € | — |
| JEFE DE DEP AR T AMENTO | 1.947,06 € | 33.969,33 € | — |
10 categorías figuran en la tabla 2026 por debajo del SMI (17.094 €/año a jornada completa).
El salario mínimo interprofesional es un suelo legal imperativo (art. 27 del Estatuto de los Trabajadores): aunque la tabla del convenio diga menos, a jornada completa siempre se percibe al menos el SMI. Las causas habituales de estas tablas son: convenio aún no actualizado tras una subida del SMI, categorías a jornada parcial, o que el SMI se absorba con pluses y complementos.
Si trabajas a jornada completa y tu retribución total queda por debajo del SMI, la empresa debe complementarla — puedes reclamar la diferencia (los salarios prescriben al año; guarda nóminas y contrato). En caso de duda, consulta a un sindicato, graduado social o al servicio de mediación laboral de tu comunidad. Verifica tu nómina contra la tabla → Guía: cómo reclamar diferencias →
Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.
Evolución salarial
| Periodo | Subida mediana | IPC | Poder adquisitivo |
|---|---|---|---|
| 2025 → 2026 | +3,0 % (n=26) | — | — |
Mediana de la variación anual de las categorías que aparecen en ambas tablas, frente al IPC anual (INE). Poder adquisitivo = subida − IPC.
¿Dónde te sitúas en este convenio?
¿Cuánto cobrarías de baja?
Otros convenios de educacion privada
- Acta de la Comisión paritaria del XVI Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad y el Acuerdo suscrito por los representantes de las organizaciones patronales y sindicales del sector de los centros y servicios de atención a personas con discapacidad de la Comunidad Autónoma de Aragón
- Acuerdo por el que se aprueban las tablas salariales de 2024 y 2025 para el personal docente en niveles concertados y las tablas de 2025 para el personal docente en niveles no concertados y del personal de administración y servicios, del VII Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos
- Acuerdo de la Comisión Paritaria, por el que se incorporan acuerdos en materia de retribuciones aprobados en la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares, la Comunidad Foral de Navarra y la Comunidad Autónoma de Aragón, al VII Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos
- Acta de la Comisión Paritaria en materia de retribuciones y permiso de lactancia, en la Comunidad Foral de Navarra y en la Comunidad Autónoma de La Rioja, del VII Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos
- IX Convenio colectivo de universidades privadas, centros universitarios privados y centros de formación de postgraduados
Calcula con este convenio
- Calculadora de salario neto — pasa tu salario bruto a neto con tu IRPF autonómico.
- Calculadora de finiquito — vacaciones, pagas extra e indemnización.
- Verificador de nómina — comprueba si cobras lo que marca este convenio.
- Comparativa salarial — en qué sector se cobra más por tu categoría.