Convenio Colectivo de la empresa CESPA,Compañia Española de Servicios Auxiliares,S.A, con su personal de Limpieza Viaria y Recogida de Basuras de Alcobendas (Madrid)

General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOP Alicante el — texto oficial
Registro oficial (REGCON): 28012921012005 — vigente hasta 31/12/2026

Tabla salarial 2017

Años disponibles: 2029 2027 2026 2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora
General
Capataz (Grupo Prof. B mandos intermedios) — 27.049,99 € —
SALARIO BASE 1.066,28 € — —
Mecánico Conductor (Grupo Prof. D Operarios) — 22.765,47 € —
PAGA DE VACACIONES 1.357,78 € — —
Conductor de recogida (Grupo Prof. D Operarios) — 21.449,87 € —
PAGA EXTRA DE JULIO 1.450,99 € — —
Conductor de limpieza (Grupo Prof. D Operarios) — 21.449,87 € —
PAGA EXTRA NAVIDAD 1.450,99 € — —
PAGA EXTRA BENEFICIOS 1.354,68 € — —
Peón de recogida (Grupo Prof. D Operarios) — 19.391,16 € —
HORAS EXTRAS — — 17,86 €
Peón de limpieza (Grupo Prof. D Operarios) — 18.787,18 € —
Oficial Administrativo 2ª (Grupo Prof. C Administrativos) — 21.449,87 € —
Auxiliar Administrativo (Grupo Prof. C Administrativos) — 18.787,18 € —
Monitor Medioambiental (Grupo Prof. C Administrativos) — 22.765,47 € —
CAPATAZ — — 72,10 €
MECÁNICO-COND — — 63,24 €
CONDUCTOR RBU-LV — — 62,15 €
PEÓN RBU-LV — — 54,37 €

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.

Evolución salarial

PeriodoSubida medianaIPCPoder adquisitivo
2015 → 2016 +1,0 % (n=24) -0,2 % +1,2 pp
2017 → 2018 +2,0 % (n=14) 1,7 % +0,3 pp
2018 → 2019 +2,5 % (n=16) 0,7 % +1,8 pp
2019 → 2020 +2,6 % (n=15) -0,3 % +2,9 pp
2021 → 2022 +1,3 % (n=18) 8,4 % -7,1 pp
2022 → 2023 +1,1 % (n=15) 3,5 % -2,4 pp
2023 → 2024 +1,4 % (n=15) 2,8 % -1,4 pp
2024 → 2025 +1,8 % (n=9) 2,7 % -0,9 pp
2025 → 2026 +2,0 % (n=9) — —

Mediana de la variación anual de las categorías que aparecen en ambas tablas, frente al IPC anual (INE). Poder adquisitivo = subida − IPC.

¿Dónde te sitúas en este convenio?

¿Cuánto cobrarías de baja?

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