CONVENIO COLECTIVO SOCIEDAD AGRÍCOLA GALLEGA

General Empresa ✓ Verificado — fuente oficial

Publicado en BOP el — texto oficial
Registro oficial (REGCON): 36100121012014 — vigente hasta 31/12/2028

Tabla salarial 2026

Años disponibles: 2027 2026

Categoría / grupo profesionalSalario base mes (14 pagas)Salario base anualPrecio hora
General
Grupo A. Dirección 1.755,00 € 24.570,00 € —
Grupo B. Responsable 1.671,50 € 23.400,96 € —
Grupo C. Comercial 1.591,75 € 22.284,48 € —
Grupo D. Técnico 1.517,00 € 21.237,96 € —
Grupo E. Especialista de oficio 1.444,00 € 20.216,04 € —
Salario base — 15.309,84 € bajo SMI —
Plus de xornada 1.500,00 € — —
Complemento persoal — 22.609,44 € —
Grupo F. Operario / Dependiente 1.375,00 € 19.250,04 € —
PERCEPCIÓN — 39.419,28 € —
Salario Base — 24.570,00 € —
PERCEPCIÓN — 40.601,86 € —
DIFERENCIA 2026 vs. 2025 1.182,58 € — —

1 categoría figura en la tabla 2026 por debajo del SMI (17.094 €/año a jornada completa).

El salario mínimo interprofesional es un suelo legal imperativo (art. 27 del Estatuto de los Trabajadores): aunque la tabla del convenio diga menos, a jornada completa siempre se percibe al menos el SMI. Las causas habituales de estas tablas son: convenio aún no actualizado tras una subida del SMI, categorías a jornada parcial, o que el SMI se absorba con pluses y complementos.

Si trabajas a jornada completa y tu retribución total queda por debajo del SMI, la empresa debe complementarla — puedes reclamar la diferencia (los salarios prescriben al año; guarda nóminas y contrato). En caso de duda, consulta a un sindicato, graduado social o al servicio de mediación laboral de tu comunidad. Verifica tu nómina contra la tabla → Guía: cómo reclamar diferencias →

Salario base en 14 pagas. Los pluses y complementos figuran en el texto oficial del convenio.

Evolución salarial

PeriodoSubida medianaIPCPoder adquisitivo
2026 → 2027 +8,2 % (n=12) — —

Mediana de la variación anual de las categorías que aparecen en ambas tablas, frente al IPC anual (INE). Poder adquisitivo = subida − IPC.

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